A Cofix tem como sua principal fonte de sucesso as pessoas que constituem a sua equipe. É  no exercício da responsabilidade de cada um que a Empresa se fortifica e atua no mercado da construção civil. Os funcionários da Cofix são engajados com os compromissos da Empresa, são participantes nos programas de treinamento e capacitação, de educação e de formação, nos projetos e nas ações de voluntariado.  

          No ano de 2007, a Cofix apresentou um saldo positivo na sua Gestão de Responsabilidade Social. Para esta afirmação, servem-nos de aval os prestigiados prêmios auferidos no decorrer do ano.

• Em agosto, a Cofix conquistou o Prêmio SESI de Qualidade no Trabalho (Região Metropolitana) por sua atuação na gestão de Responsabilidade Social analisada em quatro itens: Sistema de gestão de pessoas; Educação e desenvolvimento; Qualidade de vida e Desenvolvimento sócio-ambiental.
• Em outubro, a Cofix recebeu em Brasília, da Câmara Brasileira da Indústria da Construção, o Prêmio CBIC de Responsabilidade Social - 2007, pela contribuição social do Projeto Cosme e Damião.
• Em novembro, a Cofix recebeu o Prêmio VITAE-RIO pela sua atuação na qualidade de vida do trabalhador, melhoria contínua das questões de segurança e saúde ocupacional e pela redução dos riscos aos profissionais.

         Agradeço a todos que contribuíram com informações para o preenchimento dos inquéritos de avaliação dos Prêmios. Agradeço, também e principalmente, à participação e empenho de todos,nos projetos, nos programas e nas ações executados e em execução.

         É com orgulho que a empresa percebe a sua imagem consolidada pelas Relações de Qualidade com funcionários, fornecedores, clientes e concorrentes. As premiações fazem-nos sentir referência no mercado da construção civil. A participação de cada um no contínuo exercício da Cidadania é o caminho para a sustentabilidade.

Irma Fernandes